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培训优质人才,助推服务升级,打造鎏彩品牌!

培训优质人才,助推服务升级,打造鎏彩品牌!
今年12月初,在即将送走2014年迎来2015年之际,鎏彩在上海举行了主题为“人才强企”的培训主题活动。鎏彩从生产到销售“一条龙”的服务,现将进行全面升级,助推鎏彩品牌的升级,这一出发点是本着:更好地为客户服务的理念,正真实现鎏彩走天下,服务满天下。
一培训主题活动,是为了我们以崭新的面貌迎接2015年的到来,“培训优质人才”对于鎏彩来说,既是一次有着深远意义的机遇,也是一次挑战!这需要我们“鎏彩人”行动上和思想上做到更加稳健;运筹市场灵活度上做到更加胸有成竹;服务客户上更加孜孜不倦的态度;精心打造一条完善的生产体系、物流体系、以及连贯的售前、售中、售后的供应链服务体系。
作为不断追求创新的鎏彩人来说;打造稳健的服务体系,更好地给客户展现我们的合作诚意,是“鎏彩人”奋斗目标之一。鎏彩现以构建了多元素、全方位的培训机制,将鎏彩各个环节的从业人员纳入到培训体系当中,实现“全企”学习总动员。这个培训主题活动,也将成为打造鎏彩石品牌在涂料界知名度的重要内在引擎之一,这也是我们鎏彩全体员工在辞旧迎新之际,开展这次培训活动的重要意义!
企业重视员工的全面发展
鎏彩从新员工一进入公司的那一刻起,就开始关注员工各方面的发展需求,公司创造有利环境、有利设备、有利资源,让员工充分发挥主人翁的角色,积极地进行自我修炼、自我完善、自我提升。把员工的全面进步当作是公司的重要发展战略之一。当谈及员工的职业技能培训、员工的全面发展与公司发展关系的时候,正如我们鎏彩市场部孙总监说的:″少年强,则中国强;员工强,则企业强″。鎏彩的员工要成为我们企业的顶梁柱,核心竞争力;就必须要求我们,苦修内功,严格要求自己,这也必将是一个艰苦奋斗的求索之路,未来我们才能更好地让鎏彩在涂料界演绎无限精彩!
因而,鎏彩开展了多元化的培训机制,根据不同岗位、不同职称、新员工和资深员工专业知识不同,专设多样性、针对性、因材施教的培训课题,让每个员工都能得到及时、有效、个性化的培训,让员工获得全面的发展,也将为公司注入新鲜血液,筹备后备的人才。
鎏彩打造专业涂装人才
鎏彩作为中国国内建材涂料的领导品牌之一,必将要打造一支专业的涂装人才。
                                         
鎏彩涂装培训基地,是鎏彩为建材涂料行业打造专业涂装人才的又一创举。由鎏彩市场部、实验室部和生产部共同搭建,我们将本着求同存异、相互学习、共同进步的态度,与涂料界的同仁们共同分享!鎏彩培训基地不仅是鎏彩企业公司内部员工学习的摇篮,也将会以开放的方式给整个涂料界各岗位的从业人员参加学习。鎏彩涂装培训基地课程极具特色和针对性——在鎏彩培训基地您将会获得:①经销商和代理商将会学到专业的涂料管理知识;②业务员能够学到涂料、调色、色彩搭配知识,专业的服务客户的技能。③施工人员。能学到施工技巧、喷涂的方式方法、施工注意事项。
鎏彩搭建培训基地的*初愿景是:我们希望能通过完善的培训,打造一支涂装界的精英人才,让这些专业的人才在涂料行业的各个岗位上,用自己所见、所学的专业技能更好的服务客户,推动国内的行业的发展。
​这次培训活动,本质意义上是为实现鎏彩品质与服务的不断升级。鎏彩“内外兼修”的多元素、多样性的培训体制,为鎏彩石品牌升级提供了有力的内在动力,在以后的发展中,鎏彩仍将致力于提供更为优质的服务!
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